Группа компаний нашего клиента предоставляет высокотехнологичные нефтесервисные услуги и оборудование и обеспечивает бесперебойную работу крупнейших нефтегазовых компаний российского энергетического сектора.
Открыт набор на вакансию Мастер бригады ГНКТ (ремонт скважин капитальный, подземный), вахтовый метод работы в г. Астрахань.
Важен опыт на морских платформах.
Обязанности:
- Руководство бригадой ГНКТ и работами комплекса ГНКТК;
- контроль и проверка, выполнения производственных задач;
- взаимодействие с заказчиком на объекте выполнения работ;
- распределение задач и взаимодействие с персоналом;
- анализ рисков, контроль соблюдения норм в области ОТ, ПБ и ООС, ПБНГП, политик и стандартов компании, а также качества выполняемых услуг;
- участие в планировании и организации мероприятий по передвижению бригады ГНКТ;
- контроль необходимых ресурсов для своевременного выполнения объёмов работ. Совместная работа с инженерной группой;
- контроль и взаимодействие с подрядчиками на объекте выполнения объемов работ;
- подготовка отчётов связанных с деятельностью бригады ГНКТ.
- Высшее образование (профильное);
- опыт руководства бригадой ГНКТ не менее двух лет;
- отсутствие противопоказаний для работы в морских условиях;
- опыт с офшорными проектами на ППБУ, ПБУ, СПБУ;
- знание устройства оборудования ГНКТ - Hydra Rig, Jereh, Fidmach, (противовыбросового оборудования, инжектора, устьевого герметизатора, азотной установки, насосного агрегата);
- умение и наличие навыков оперирования установкой ГНКТ.
- Официальное трудоустройство по TК РФ;
- График вахты: 30/30 в г. Астрахань;
- Предоставляется спецодежда, техническое оснащение;
- Оплачивается питание;
- Оплачивается проезд с вахты/на вахту, жильё;
Забота о благополучии сотрудников: - Расширенный полис ДМС для сотрудника и близких родственников включая: стоматологию, страхование и лечение критических заболеваний, полис для выезда за рубеж, страхование жизни от несчастных случаев;
- Оплачивается предварительный медицинский осмотр;
Возможности развития внутри компании: - Обучение в учебном центре компании;
- Возможности профессионального развития и карьерного роста, в том числе кросс-функциональных перемещений/релокации между регионами присутствия компании.